【医者文苑】守护新生 “医”生为你

      用精湛技术推动学科发展，用开拓精神引领团队前行，是一个学科的前进动力，作为新生儿科主任，我也一直视此为从医生涯的指明灯。

参加工作27年来，铭记职责、勤奋好学、任劳任怨，从大内科、大儿科医生，到新生儿科医生、主任， 一步步逐渐成长，离不开院领导的支持、离不开各科室兄弟姐妹的关心，更离不开新生儿科同志们的助力。

        一位医学大家对当代优秀科主任提出了五要：三观要正、业务要精、站位要高、格局要大，心胸要宽。我一直把它作为座佑铭，时刻鞭策激励自己，科主任作为科室业务发展的灵魂，不但要自己坚持学习，勇攀高峰，还要传帮带、共发展。

      正所谓“一枝独秀不是春，万紫千红春满园”。在科室管理中，我重视科室长远发展，选派优秀业务骨干外出深造，发现并挖掘每个医生的优点并参与到科室的管理中，全科同志团结向上，形成了良好的集体氛围，增强大家的责任感与使命感。      

业务上也不断创新，我科开展新生儿有创血压监测，成为南阳市内唯一开展该项技术的县级医院。在大家的共同努力下，西峡县危重新生儿救治中心建设受到了省市专家的高度认可。

        十年前，一位教授的一段话让我记忆犹新：当你离开工作岗位后的20年后再回到医院，没有人认识你是谁，但一代代的传承，你所培养的后辈，使你在就医时感到安心，说明你无愧于自己，无愧于医院，更无愧于“医”生的职业操守。

        触手可及的那不是理想，只有踮起脚尖方能达到的才叫理想。回首过往，前路漫漫，仰望星空梦想不坠，埋头耕耘矢志不移，愿我们每位医生都能做到患者眼中的好医生，同事眼中的好队友，实现自己的人生价值和目标，努力做好百姓健康的守护神！